Internationales HR-Management

 

Dieser Lehrgang beinhaltet folgende Themen:

  • Führungskräfte im Ausland finden und halten
  • Motivation der internationalen Mitarbeiter und Führungskräfte
  • Unterschiedliche Modelle des internationalen HR-Managements
  • Vergütungsmodelle im Ausland
  • Prozessmanagement / interne Kommunikation und Follow-up-Regelungen
  • Due Diligence im internationalen HR-Bereich
  • Frauen im Internationalen Management

Das vollständige Programm erhalten Sie hier als Datei (PDF 823kB).

 

Nächster Termin am 29.09.2018 in Heidelberg.

Für allgemeine Informationen: International HR-Generalist

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